办理资质时 社保中出现哪些问题会被审核为不合格

我们知道，建筑企业在进行资质申请的过程中，必须具备一定的条件才可以办理，很多人都把重点放在了人员、业绩、资产方面，但很多人往往都忽视了一件事情，就是人员社保的准备，资质办理中若是人员社保无效，就会被打回，今天江苏财务小编就给大家介绍下，资质办理中人员社保会被判定为不合格的五种情况。

01、未给所有人缴纳社保 企业用于资质申报的人员，被主管部门发现，并没有全员购买社保。而按照要求，只要是申请表罗列的人员，企业都得提供设备材料，证明二者之间的聘用关系。

02、材料缺失或信息不符 到主管部门提交的社保材料，出现了缺失或信息不符的情况。例如，人员社保清单、社保缴费凭证等、企业并没有按照要求准备齐全。

03、未缴够要求期限资质申请过程中，要求三个月的人员社保，但企业只为所有人员缴纳了一个月的。在资质申请中，根据企业所申请的资质等级或序列，会出现一个月或三个月等不同的社保缴纳期限要求。

04、一个人的名义缴纳人员社保的缴纳，不是以企业的名义，而是用的法人或股东个人名义。需要注意的是，个人名义缴纳的社保，按要求都是不能用于申请。

05、社保被检查出重复企业办理资质时，使用了挂靠过来的人员，最后出现了个人拥有多个社保。由于证书挂靠是违法的，再加上社保重复的情况，就会被认定为无效。

点击☞资质办理☜关键词  你所缺少的相关资质我们加速送到！

读了该文还不够解惑，试试找专属客服直接详细了解江苏财务的资质办理流程以及代办资质等相关问题。